【神戸発・優れた技術】　（神戸地域の魅力あふれる優れた中小製造業）

兵庫県内主要企業で内定式　
予定人数届かず、採用活動続ける企業も
神戸新聞　2015/10/1
下記HPから引用しています。
http://www.kobe-np.co.jp/news/keizai/201510/0008447494.shtml
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兵庫県内の主要企業で１日、２０１６年春入社予定の大学４年生や大学院生の内定式があった。
人手不足などを背景に企業の採用意欲は強いが、経団連の方針で採用活動の解禁が繰り下げられ、選考が長期化。まだ予定人数に届かず、採用活動を続ける企業もある。

　「丸亀製麺」などを展開するトリドール（神戸市中央区）、川崎重工業（同）、みなと銀行（同）、グローリー（姫路市）、バンドー化学（同）
についての記事があります。
（中略）

工具通販のＭｏｎｏｔａＲＯ（尼崎市、モノタロウ）では、内定者が目標の半数程度のため内定式を延期した。

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実際は、ここからが勝負かもしれません。
企業様、学生さんたちにとって、良い結果になることをお祈りしています。
何か手伝えることがあれば、何でもしますが･･･。  

「神戸発・優れた技術」の認定企業を対象とした「人づくりセミナー」が行われました。

セミナー②「現場管理に強くなる～次世代型製造リーダの条件」として、
製造リーダー、監督者、次期候補者を対象として、
12社27名に参加いただきました。


講師はパナソニックエコソリューションズ創研株式会社　上席講師　三井 達也様でした。
自らの経験を踏まえ、ゲーム形式のお遊びを含んだ充実した内容でした。


9月19日（土）、26日（土）の二日間、9：30～17：00までの
セミナーでした。
土曜日にご参加いただいた皆様、ありがとうございました。



今回の開催を終え、より良いセミナーを今後とも企画したいと思っています。
ご意見を是非お聞かせいただければ幸いです。